| 企业等级: | 普通会员 |
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发布时间:2021-06-12 03:13:00 作者:江诚圆方






随着人们的工作和生活节奏加快,加上老龄化和二胎政策的影响,家庭服务的社会化程度必将大幅度提高,这将继续催生大量的家政服务的需求。而居民收入的普遍增加,一定程度上保障了人们在家政服务行业的购买力,家政服务行业潜力将进一步迸发出来。当下,我国家政行业的服务内容呈现三大层次,一种是提供煮饭、洗衣、保洁等简单劳务的初级型服务,第二种是提供护理、营养、养老、育婴等具有一定技术、知识要求的中级型服务,第三种是提供管家、理财、家庭咨询等功能的服务。临时用工随叫随到,但不定位到某一个服务钟点工,包月钟点工是定时、***、定人的固定服务工。
中国家政服务业已初具规模,众多家政服务公司和劳务中介服务公司如雨后春笋般出现于各个城市,有些甚至已形成一定品牌,服务范围日益扩大,内部分工更加精细,服务内容开始分级。家政服务消费热业已形成,一种新的消费时尚(家政服务成礼品)出人们的视野中。一些商家把家政服务当作'谢礼',回报客户;老板把家政服务作为'温暖礼品',犒劳员工;家政规模化发展是未来发展趋势,对于中介型家政企业来说,其规模化发展是必然趋势,而对于员工型家政企业,通过扩大规模实行统一管理,可以降低企业的运营成本。儿女将家政服务作为'孝心礼',献给父母。

高l级管家职业技能服务就是所说的管家,她们都是具备大专以上学历,英语水平达三级以上,熟悉电脑的使用,年龄在26岁以下的“多元化”服务型人才;也有少数年龄在30—40岁的“大龄高管” 。管家要求标准是:既能主理家务,又能处理商务;既能教书育童,又懂饮食营养;既会待人接物,又懂礼仪着装;员工制模式是基于当前的劳动法律体系规定建立服务机构与家庭及从业人员之间的关系,从而形成的经营模式。日常采买、洗衣熨烫、简单花艺、宠物饲养、虽不算,也基本上良好。是即进得厅堂,也入得厨房的多元化服务人才。
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